🌱441 – MIN DAGLIGE ARACA® MATRIX

om at lede mig selv og mit team.

NÅR JEG FORVENTER, AT ANDRE GIVER LIGE SÅ MEGET

og kalder det ansvarlighed

(Enneagram 1 – Disciplineret perfektionist)

Når engagement bliver målestokken…

Der findes et punkt, hvor lederskab holder op med at handle om integritet

og begynder at handle om sammenligning.

Ikke fordi du kræver for meget.

Men fordi du selv gør dig umage, tager ansvar og holder en høj standard.

Du mærker det, når noget irriterer dig mere, end du forventede.

Når indsats, tempo eller kvalitet hos andre føles utilstrækkelig.

Når tanken sniger sig ind: “Jeg giver mere, end jeg får igen.”

Og langsomt opstår der et indre regnskab.

Ikke sagt højt –

men mærkbart i tonen, blikket og forventningerne.

Ikke fordi andre vil mindre.

Men fordi de giver anderledes.

At lede med integritet betyder ikke,

at alle skal bidrage på samme måde.

Det betyder at kunne stå fast i egne værdier

uden at bruge dem som målestok for andres.

MIG-MATRIXEN

1. Hvem er vigtig for mig, når jeg mærker frustrationen over, at andre ikke lever op til mine standarder?
2. Hvilket indre ubehag opstår, når jeg oplever ubalance i indsats eller ansvar – irritation, skuffelse, indre dom?
3. Hvilke lettelseshandlinger tager jeg – skærpet kritik, stramning af krav, indre afstand?
4. Hvilke handlinger kunne jeg vælge i dag, hvor jeg leder ud fra klarhed og ansvar uden at føre regnskab?

OS-MATRIXEN

1. Hvad er vores fælles formål, når vi taler om kvalitet, ansvar og engagement?
2. Hvilket socialt ubehag opstår, når vi anerkender, at bidrag ser forskellige ud?
3. Hvilke kollektive vaner holder os fast i sammenligning frem for komplementaritet?
4. Hvad kunne vi sammen gøre for at skabe tydelighed i ansvar uden at kræve enshed?

⸻

LIDT MERE…

Når lederskab slipper regnskabet,

opstår der mere rummelighed.

Integritet mister ikke sin styrke,

når den ikke spejles én-til-én.

Den bliver mere moden.

Du leder ikke bedst,

når du forventer, at andre giver som dig.

Du leder bedst,

når du kan give frit

og lade andre give på deres måde.

den tydelige,

den samvittighedsfulde,

den der står i sine værdier –

uden at måle andres.

⸻

🌞 Dejlig dag til dig

♥️ Livet elsker dig

Anna Helene Hjort

ICF & ACT Matrix Coach

ARACA® – det handler om dig.™

#Leder  #selvindsigt  #selvledelse #teamledelse #Psykologiskfleksibilitet #ACTMatrix #vertigram #enneagram araca.dk